Pruebas psicométricas automatizadas y sin valoración; la degradación del reporte y el especialista.

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Es cierto que la tecnología nos ayuda a hacer más eficiente muchos de los procesos que antes requerían de la intervención humana, desafortunadamente esto también ha degradado el trabajo de los especialistas que siguen siendo requeridos para obtener los resultados que de otra manera terminan siendo insuficientes y pierden sentido por la despersonalización.

Este es el caso de las pruebas psicométricas, instrumento pedagógico que ayuda a orientar a las personas en su proceso de búsqueda vocacional y profesional.

Muchas empresas ahora se dedican a vender pruebas automatizadas que arrojan resultados de forma inmediata y evitan la interpretación adecuada de un profesional en la materia. ¿Entonces qué estamos diciendo? que la automatización es inadecuada y que estos reportes no sirven; la realidad es que no. La automatización es muy útil pues nos ayuda mucho a acelerar la obtención de resultados, el problema viene cuando se evita el análisis del profesional que podrá constatar que estos resultados sean congruentes con lo que está observando de manera directa con el individuo.

¿Pero qué exactamente implica obtener resultados automatizados sin intervención de un especialista? En el argot del profesional de la consultoría se le conoce como desobjetivación, situación que relega la relación natural y recíproca entre la actividad humana con su objeto y el producto. Es decir, el resultado de una prueba representa el producto y su relación con el objeto, pero jamás será suficiente para analizar la complejidad de la actividad humana. Digamos que haces tu prueba psicométrica y obtienes tus resultados, pero en la prueba que hiciste no estabas claro con ciertos aspectos de tu identidad, situación que irremediablemente afectará en tu toma de decisiones, dando como resultado una equivocación en lo que realmente estabas buscando. Muchas competencias en las que saliste bajo o alto, podrían estar siendo manipuladas por tu propia interpretación de las cosas sin intervención de una guía que te cuestione desde un ángulo que tu no tenías visible.

Esto generará una distorsión que no estará prevista por aquel que busca evaluarse, teniendo que tomar decisiones basadas en un proceso simple de auto respuesta. Si buscas tener mayor claridad en tu evaluación es indispensable que tomes en consideración el apoyo de un profesional que te retroalimente.

En OK Consulting sabemos muy bien de la importancia que tiene esto y es así que conformamos equipos de excelencia comprometidos con dar prioridad al acompañamiento objetivo a las necesidades humanas que hay más allá de un simple reporte automatizado.

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